Las mujeres dan mucho más que los hombres

Hemos predicado esto por mucho tiempo y ahora hay una investigación para respaldarlo. 

El Instituto de Mujeres en filantropía, (Universidad de Indiana) señala que incluso si se toman en cuenta las diferencias en educación, ingresos y otros factores que afectan la donación – es claro que las mujeres, en casi todas las categorías de ingresos, dan mucho más que los hombres y en muchos casos, casi dan el doble. 

En cada grupo de ingresos (excepto para las mujeres en el área de más bajos ingresos) las mujeres dan 92% más que los hombres, y en el grupo de mayores ingresos, las mujeres dan un 94% más. 

Para los escépticos, divide los porcentajes a la mitad y todavía tienes una cantidad abrumadora de casos que involucran cada vez más a mujeres en su manera de dar, en el Consejo y cada zona significativamente posible en la organización. 

Estábamos formando un Grupo Estratégico de Trabajo para una institución importante en el centro del país. El grupo llegó con una docena de nombres de líderes notables –todos significativos en la comunidad. ¡Y…todos eran hombres, no se tiene que ser consultor para saber que hay un gran vacío!

Recuerda también, que las mujeres controlan más de la mitad del valor neto en Estados Unidos… y sigue creciendo.